Para que lleves a cabo un proceso de evaluación efectivo te recomendamos seguir estos cinco pasos:
- Registrar y Configurar una Evaluación.
- Registrar Candidatos.
- Administrar Pruebas.
- Consultar Reportes.
- Interpretación de Reportes.
En este post te orientaremos en el quinto paso, Interpretación de Reportes.
Para interpretar los reportes, ya conociendo la estructura de los mismos, puedes apoyarte en la Guía de Interpretación.
La misma la tendrás siempre accesible para descargar al pie de la aplicación en la sección Documentaciones.
Al hacer clic en el link que dice “Guía de Interpretación” (1) se abrirá una nueva pestaña o ventana del navegador donde se mostrará el mismo y a partir de allí podrás descargarla en pdf (2) o imprimirla (3).
Al hacer clic en el link que dice “Manual Técnico e Interpretativo del Inventario de Personalidad” se abrirá una nueva pestaña o ventana del navegador donde se mostrará el mismo, y a partir de allí podrás descargarlo en pdf o imprimirlo.
Ya has terminado la primera parte de este mini curso virtual.
Continuar con la segunda parte: Herramientas avanzadas.
Registrando apreciaciones y decisiones del proceso de evaluación en el sistema